Przygotowując i prowadząc warsztaty dla prawników-liderów często myślę o tym, jak wiele miałam szczęścia w życiu do dobrych szefów 

Takich szefów, którzy dmuchali w moje skrzydła, abym mogła frunąć wyżej i wyżej…
Wspierali mnie w budowaniu zaufania do siebie i pewności, że poradzę sobie w najtrudniejszych sytuacjach. Obdarzali zaufaniem a gdy trzeba stali za mną murem. Czasem popychali do działania, gdy mówiłam jeszcze nie teraz, jeszcze nie jestem gotowa…bo wierzyli, że to już ten czas.

Czułam, że mogę zawsze na nich liczyć, że wezmą moją stronę wtedy, gdy będę tego potrzebować.

Co mi to dawało?

POCZUCIE BEZPIECZEŃSTWA, dzięki któremu miałam ODWAGĘ do tego, aby mówić głośno, że z czymś się nie zgadzam lub zrobiłabym inaczej, że czegoś nie rozumiem lub nie wiem. Pokonywało strach lub wstyd przed przyznaniem się do błędu i pomagało wziąć za niego odpowiedzialności.

Wszystko to sprawiało, że po prostu chciało mi się chcieć 
Jacek Czabański-Czaban, Andy Kozłowski, Małgorzata Surdek – Janicka.  Myślę o nich z wielką wdzięcznością i takich szefów życzę wszystkim prawnikom   

Co czyniło ich tak wyjątkowymi? Myślę, że ich autentyczność 

Autentyczność, która przejawiała się w tym, że: 
 Dawali mi swój czas;
 Słuchali mnie z uwagą;
 Bardzo rzadko podsuwali mi gotowca a raczej inspirowali mnie do szukania własnych rozwiązań;
 Doceniali moje starania;
 Chwalili sukcesy;
 Pomagali nie traktować błędu jak porażki i wyciągnąć z niego wnioski.

I byli w tym wszystkim bardzo SPÓJNI i KONSEKWENTNI!

O tym jak być szefem, który buduje w zespole poczucie bezpieczeństwa i zaufanie i sprawia, że ludzie mają skrzydła dzięki którym mogą lecieć bardzo wysoko, wraz z Ewa Cieślawska rozmawiamy z uczestnikami naszych autorskich warsztatów „Jakim jesteś szefem”. 
Serdecznie zapraszamy na spotkanie pełne wzajemnej inspiracji i poszukiwań własnej drogi, jak najlepiej dmuchać w skrzydła swoich ludzi, aby wznosili się naprawdę wysoko!